8月4日上午，2022年黄山职业教育集团第一次工作会议在安徽省徽州师范学校召开。集团理事长、黄山职业技术学院党委副书记、院长汪小飞，市委教育工委委员、市教育局副局长谢其正，市财政局副局长程浩良，市人力资源社会保障局四级调研员周京辉，集团成员单位的职业院校和企业单位相关负责同志参加会议。会议由集团秘书长、黄山职业技术学院党委委员、副院长马晓松主持。

　　会议宣读了《关于同意黄山学院隶属的旅游学院等二级学院加入黄山职业教育集团的批复》；安徽省徽州师范学校围绕与黄职院的合作渊源、合作现状、合作意义、合作愿景四个方面，详细介绍了“3+2”人才培养模式；黄山披云餐饮文化有限公司以校企合作发展思路和相关成果为切入点，详尽介绍了合作办学模式；会议表决通过黄山市餐饮烹饪行业协会、黄山徽商故里文化发展集团有限公司、中国徽菜博物馆、黄山市徽三说餐饮有限公司增补为黄山职业教育集团成员单位。

　　会议总结了2022年上半年工作并部署下半年重点工作。2022年工作要点主要为以下几个方面：一是着力加强专业建设指导委员会建设。成立医药卫生、现代旅游和装备制造类专业建设指导委员会，通过院校与行业企业共同制订专业人才培养方案等途径，促进专业特色的形成；认真组织好“职业院校企业行”“教师下企业锻炼”及对外学习考察等活动。二是加强人才联合培养。通过开展“3＋2”中高职衔接、“3＋3”分类招生、企业订单培养等，开展校校、校企、校地间人才的共同培养工作，拓展人才培养的合作渠道。三是发挥社会服务职能。面向集团内部企业员工开展岗前培训、岗位培训、继续教育，提升企业员工技能水平和岗位适应能力；组建科技研发与服务团队，发挥各自资源优势，推动技术服务活动广泛开展。四是创建职教集团专题网站。及时发布国家、省、市相关政策文件、集团成员动态信息、专业建设、人才培养等信息，为集团成员单位之间搭建信息共享、技术咨询交流与项目合作平台。五是搭建集团竞技平台。以职业院校重点实训基地和企业一线岗位为基础竞技平台，举办各类职业技能竞赛，吸引院校学生、企业、行业人员等参加竞赛。

　　会议强调，要深入推进产教融合、校企合作，积极探索建立需求导向的人才培养模式，广泛搭建各类校企合作平台，努力推动教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接，为打造“五个之城”、建设生态型国际化世界级休闲度假旅游目的地城市提供技能人才支撑。