“我们怀揣一团火来到杭州，这团火是在全市实施‘四千工程’奋力崛起赶超动员部署会上被点燃的。三个月的体悟实训，我将以新时代徽骆驼的标准打磨塑造自己……”动员部署会议刚刚结束，昨日首批“四千工程”选派干部已抵杭体悟实训。

　　市委、市政府实施千名干部驻企（项目）服务、千名人员体悟实训、千名人才汇聚黄山、千名干部下乡助力乡村振兴“四千工程”，目的是打造一支风雨兼程、勇往直前的“梦之队”，在推动黄山崛起赶超中担当作为。这是反复研究、深入考量、慎重决策的，是形势使然、发展所需、群众所盼。我们务必要从全局高度深刻认识实施“四千工程”的重大意义。

　　实施“四千工程”，是贯彻落实中央和省决策部署的具体实践。“四千工程”涉及长三角一体化发展、促进民营经济发展、乡村振兴、人才强市等诸多方面，说到底就是要奋力推动高质量发展、纵深推进全面从严治党，市委、市政府决定实施“四千工程”，这是贯彻中央和省决策部署的实际行动，也是加快建设新阶段现代化新黄山的现实举措，完全契合中央精神、符合省委要求。从外地实践看，这也是统筹当前与长远的重要举措。各级各部门要从践行“两个维护”的高度，深刻认识实施“四千工程”的重大意义，更好推动上级决策部署落地见效。

　　实施“四千工程”，是推动黄山奋力崛起赶超的重要举措。随着高铁时代全面来临、交通能级持续提升，拥有文化、旅游、自然、生态多重独特优势的黄山，与沪苏浙时空距离发生革命性变化，更加紧密镶嵌在中国最富庶的长三角，其空间价值、区位价值、经济价值、美学价值正被外界重新发现、重新构建、价值重估，应该说黄山发展迎来了千载难逢的机遇期，正处在崛起赶超的新风口，全市上下加快发展的意愿空前强烈。在这个关键时刻，市委、市政府决定实施“四千工程”，就是要从全局高度审视黄山，在时代潮流中定位黄山，引导各级干部抢抓机遇、乘势而上，走出去拓宽视野、更新理念，走下去解决问题、强基固本，请进来集聚要素、深化合作，真正走出去、沉下去、跑起来，把崛起的愿景变成现实的风景，推动黄山在新一轮发展竞争中实现弯道超车。实施“四千工程”，是打造高素质专业化干部队伍的有效抓手。政治路线确定之后，干部就是决定因素。干部既要政治过硬、想干事、肯干事，又要本领高强、能干事、会干事，如果只有发展意愿，没有发展手段，不能解决桥和船的问题，那么最终也只能望洋兴叹。总的看，黄山干部的综合素质是好的，但与新时代新征程所肩负的使命比，与沪苏浙等先发地区比，一些同志的站位还不够高、视野还不够开阔，谋发展有想法、但少了点创意，抓落实有激情、但少了点办法，运用市场逻辑、资本力量推动发展的能力还需提高，集聚资源要素、创造性开展工作的本领还需增强。市委、市政府决定实施“四千工程”，就是要推动干部上一线、上前线，在游泳中学会游泳，在服务中学会服务，弘扬专业精神，提升专业能力，打造一支风雨兼程、勇往直前的“梦之队”，让黄山干部成为驾驭市场经济的专家、贯彻新发展理念的行家。各级各部门要从战略和全局的高度，深刻理解市委、市政府意图，精心实施“四千工程”，引导干部在体悟实训、摸爬滚打中长才干、壮筋骨，在驻外招商、驻企服务中更好地理解和深耕产业，当几回“热锅上的蚂蚁”，切实增强崛起赶超的定力和能力。

　　奋斗成就梦想，实干创造未来。我们要以实施“四千工程”为突破口，以永不懈怠的精神状态和勇往直前的奋斗姿态，奋力开创新阶段现代化新黄山建设新局面，以优异成绩庆祝建党100周年。